Verantwortungsbewusstsein bedeutet für uns konkrete Taten und kontinuierliche Weiterentwicklung.
Unser Ziel ist es, unsere Nachhaltigkeitsbemühungen transparent zu kommunizieren und unseren Kunden Orientierungshilfe sowie Lösungen für verantwortungsbewusstes Reisen und den Umweltschutz in unserem Hafen zu bieten. Wir sind uns der Herausforderungen bewusst, die der Bootstourismus für die Umwelt mit sich bringt, und bestrebt, im Rahmen unserer Möglichkeiten Lösungen und Wege für ein umweltfreundliches und verantwortungsbewusstes Handeln anzubieten.
Wir durchlaufen derzeit das Zertifizierungsprogramm für das Sustainable Travel Finland-Label von Visit Finland.
Der Hafen von HSF Marine ist ein „Roope“-Hafen (Sälle-Hafen)
Der Roope-Hafen ist ein finnisches Umweltzertifikat, das Häfen verliehen wird, die spezifische Umweltkriterien erfüllen. Für die Vergabe des Zertifikats ist der Verein Pidä Saaristo Siistinä ry (Halte den Schärengarten sauber) verantwortlich. Der Verein setzt sich dafür ein, den Zustand der Meeresumwelt zu verbessern, umweltverantwortliches Handeln zu fördern und das Umweltbewusstsein zu stärken.
Die Grundpfeiler der Nachhaltigkeit bei HSF Marine:
Unterstützung der lokalen Gemeinschaft
Wir beteiligen uns aktiv am Leben der lokalen Gemeinschaft, unter anderem über unseren Eigentümer Hangö Segelförening rf. Wir bevorzugen nach Möglichkeit lokale Subunternehmer und Lieferanten. Wenn möglich, arbeiten wir mit umweltfreundlichen und verantwortungsbewussten Partnern zusammen. Zudem sind wir im Unternehmerverband von Hanko (Hangon Yrittäjät ry) aktiv.
Wir streben danach, so viele Menschen aus der Region wie möglich zu beschäftigen. Jährlich organisieren wir für alle Fünftklässler in Hanko den Erlebnistag „Vilskettä Vesille“, an dem wichtige Fähigkeiten für das Leben am Meer vermittelt werden – darunter Erste Hilfe, Seenotrettung, Umweltwissen, Navigation und Brandbekämpfung.
Umwelt
Wir berücksichtigen den Umweltschutz in unserem Betrieb bestmöglich. Wir informieren unsere Kunden unter anderem über Wassereinsparung sowie über Recycling- und Sortiermöglichkeiten (z. B. Glas, Metall, Karton, Bioabfall, Verpackungskunststoffe). Wir beheizen unsere Gebäude mit Luftwärmepumpen, und die Beleuchtung wird über Bewegungssensoren gesteuert. Auch die Öffnungszeiten der Saunen werden so optimiert, dass die Öfen nicht für leere Räume geheizt werden. Wir sammeln Abfälle sowohl auf dem Hafengelände als auch in den Wasserbereichen des Hafens ein. Nach Möglichkeit verwenden
wir Recyclingmaterialien, zum Beispiel für Hinweisschilder, und bevorzugen bei Materialanschaffungen Produkte mit Umweltgütesiegel.
Mitarbeiter und Wohlbefinden
Während der Sommersaison beschäftigen wir in der Regel etwa sechs junge Saisonkräfte. Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter ihren Arbeitsplatz als angenehm und sicher empfinden. Bei der Dienstplanung achten wir auf ausreichende Freizeit und berücksichtigen die Wünsche der Angestellten. Wir organisieren für unsere Sommerangestellten notwendige Kurse (z. B. Erste Hilfe), die ihnen auch über die Saison hinaus zugutekommen. Am Ende der Saison führen wir eine Umfrage durch, in der uns die Mitarbeiter Feedback geben können. Unser Ziel ist es, dass die Saisonkräfte auch im nächsten Jahr gerne wieder zu uns zurückkehren.